COMUNICADO EXT Nº5 2013




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ASUNTOS TRATADOS POR LA RLPT EN LA COORDINADORA DE DELEGADOS Y DELEGADAS ITV GRUPO ITEVELESA CELEBRADA EL PASADO 12 DE SEPTIEMBRE EN LA SEDE DE CCOO VALLADOLID

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 Como es habitual, al menos cada 4 meses se reúne la RLPT (representación Legal de las personas Trabajadoras) para tratar diferentes asuntos que afectan a la plantilla de Grupo Itevelesa CyL. En primer lugar, la Bienvenida a los delegados y delegadas que tras las últimas Elecciones Sindicales se incorporan a esta Coordinadora: NATIVIDAD CERNUDA . Delegada por CCOO que se incorpora Comité empresa Valladolid. ANTONIO ASENSIO. Delegado por CCOO que se incorpora por la provincia de Soria. 1.- MEDIDAS LGTBIq+. Se informó que el pasado 27 de mayo, ante la falta de acuerdo en la Negociación de las medidas, incluido el Protocolo, se instó a la empresa, mediante correo electrónico, para que aplicara íntegramente lo establecido en el Real decreto 1026/2024 de 8 de Octubre que regula esta materia. 2.-DENUNCIA INSPECCION DE TRABAJO. DERECHO INFORMACION RLPT. El pasado 31 de julio 2025, desde la RLPT (Comité Intercentros) se solicitó a la Dirección de la empresa una información respecto a unos ...
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PLATAFORMA REIVINDICATIVA 2024 V CONVENIO ITEVELESA CYL

Ponemos a vuestra disposición la PLATAFORMA REIVINDICATIVA 2024  V CONVENIO COLECTIVO DEL GRUPO ITEVELESA, PARA SUS CENTROS DE TRABAJO EN CASTILLA Y LEOn  en el siguiente enlace:    PLATAFORMA ITEVELESA CYL 24 A continuación a modo de resumen genérico se detallan cuestiones recogidas en dicha Plataforma:     CAPÍTULO I     DISPOSICIONES GENERALES : Vigencia:   4 años 01/01/2024 a 31/12/2027. Ambito Personal:  Excluir al Personal Ingeniero- Responsables de Centros. CAPÍTULO III       CONTRATACIÓN Adaptación a la normativa vigente. Desaparición contrato obra y servicios.Regulación contrato Formativo. Compromiso contratación indefinida al menos del 95%. Actualmente 85%. Mejora del Contrato Jubilación Parcial (reducción del 75%)   CAPÍTULO IV      FORMACIÓN-PROMOCIÓN PROFESIONAL Y CUALIFICACIÓN PROMOCION AUTOMÁTICA: ampliación a categorías administrativos y  reducien...
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