Comité Intercentros Itevelesa en Castilla y León.

En defensa de los puestos de trabajo y del Convenio Colectivo. El pasado 5 de Agosto, se firmó un principio de acuerdo por la Comisión Negociadora , pendiente de su ratificación en las asambleas de trabajadores y trabajadoras. Durante estas dos semanas,  la anterior y ésta, una representación del Comité Intercentros procedió a someter a la aprobación o no de ese principio de acuerdo en  diferentes asambleas. El resultado final de las mismas, ha sido “SI  a la ratificación de ese principio de acuerdo”, con más del 90% DE LA PLANTILLA : RESULTADO FINAL  DE LAS ASAMBLEAS:           SI   AL PRINCIPIO DE ACUERDO             DÍA 04 DE AGOSTO:      ZAMORA ----------------------------------------72,73% DÍA 05 DE AGOSTO:      VALLADOLID-------------------------------------81,25% DÍA 06 DE AGOSTO:      SALAMANCA-------------------------------------100%  DÍA 10 DE AGOSTO:      SORIA--------------------------------------------100%  DÍA 10 DE AGOSTO:      ARANDA DE DUERO---

El pasado 5 de Agosto, por fin se firmó el principio de acuerdo, tras varias horas de reunión para rematar el texto, y que se  plasmara en los términos de lo pactado de manera verbal la semana anterior (Término recogidos en el Comunicado nº 38-2015 de 31/07/2015). Dentro del propio principio de  acuerdo se establece, el compromiso de  para el día 17 de Agosto, una representación de la Comisión Negociadora deberán “ratificar o no” ese PRINCIPIO DE ACUERDO”, conforme al resultado de  las asambleas así como al Consejo de Dirección de la empresa. El pasado 4 de Agosto según lo establecido, en Zamora se iniciaron la ronda de asambleas, para someter a la “aprobación o no” de éste Principio de Acuerdo , obteniendo un SI a la ratificación de ese Principio de acuerdo con un  72,73% de la plantilla, el día 5 la asamblea se celebró en Valladolid obteniendo un 81,25% a favor de la ratificación, ayer en Salamanca 100%, es decir, UNANIMIDAD para  la firma del acuerdo definitivo . De seguir en