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EL PASADO MARTES 1 DE ABRIL , A LOS MIEMBROS DEL COMITÉ INTERCENTROS SE LES COMUNICABA EL FALLO DE LA SENTENCIA: DEMANDA POR HUELGA ILEGAL

L A REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS INFORMA: CASACION núm.: 16/2023 TRIBUNAL SUPREMO Sala de lo Social Sentencia núm. 248/2025   (Extractos   parciales recogidos en la   Sentencia):   Tras tres años, del origen que motivó estas reclamaciones judiciales por parte de la empresa, conviene recordar su origen:   El despido de un   trabajador   se enmarca en un contexto más amplio de conflicto, por ejemplo, las sustituciones de los trabajadores en situación de IT o de vacaciones, como ha resultado acreditado en autos, pero aun en el caso de que se tratase de una huelga en solidaridad o apoyo del citado trabajador, no podríamos concluir en la ilegalidad de la misma, ya que el despido de un trabajador afecta al resto, como lo demuestra el primer comunicado posterior, de fecha 13 de abril de 2022, donde el Comité Intercentros pone de manifiesto que “se trata de defender los puestos de trabajo”. También el comunicado de 2...

VEHÍCULOS TRAMPA

A REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS INFORMA:         Los vehículos trampa según la JCYL, son utilizados como medida control para observar entre otras cuestiones, si se aplica la unificación de criterios, comprueban si las inspecciones se realizan conforme a los procedimientos de inspección, (detectando y catalogando correctamente los defectos en el vehículo trampa) así como para el control de la homogeneización de los índices de rechazo entre los diferentes Centros , comparando a su vez con el resto de Comunidades.         La Dirección de Industria manifestó que es una herramienta muy útil eficaz. Hacia ya casi más de dos años que estos vehículos no habían sido utilizados por la Administración ( Direccion de Industria- Vox ) , pero prácticamente desde que Vox abandonó esa Dirección, se retomaron de nuevo, y ya en el mes de febrero 2025, con el primer vehículo fantasma, la Administración inicia un trá...

DESAVENENCIA ENTRE LA REPRESENTACIÓN DE LA EMPRESA Y REPRESENTACIÓN DE LAS PERSONAS TRABAJADORAS (COMITÉ INTERCENTROS) EN LA REUNIÓN MANTENIDA AYER ANTE LOS SERVICIOS DE MEDIACIÓN- SERLA (VALLADOLID)

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 LA REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS INFORMA:   Tras varios años, con multitud de intentos por alcanzar un acuerdo para que la empresa adoptara las medidas necesarias para eliminar o reducir la exposición a los agentes cancerígenos, y a día de hoy, no haberse adoptado las medidas necesarias, la representación legal de las personas trabajadoras, en defensa de la seguridad y salud de la plantilla, ayer acudido a la Mediación en el SERLA, con objeto de intentar buscar el entendimiento para la adopción de las medidas. Una vez más, la empresa se ha mantenido en su posición de que lo que está haciendo actualmente; entre otras cuestiones, apostar por una ventilación natural, la utilización de la mascarilla e instalación de algún extractor localizado en 4 Centros….., es suficiente. La RLPT entiende que   estas medidas son claramente insuficientes   y mantiene la postura de: Una vez efectuada la identificación de la exposición laboral a emisiones ...

REUNION MESA REGIONAL SEGURIDAD Y SALUD LABORAL 2024

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 LA REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS INFORMA: El pasado viernes 04 de octubre en Valladolid, se celebraba la reunión anual de la Mesa de Seguridad y Salud. Hemos de recordar, que dicha Mesa, su composición y   funcionamiento viene regulada de acuerdo   a lo establecido en el V Convenio Colectivo. Se compone de 8 miembros de la representación de la empresa (Responsables de Departamentos como RRHH, Dirección Técnica CyL, Compras, Calidad, Servicio Prevención Propio…..),   y de otras 8 personas de la Representación Legal de las personas   Trabajadoras (RLPT),   un delegado de cada provincia, y la participación de algún miembro Comité Intercentros. Los asuntos a tratar son cuestiones que afectan de manera general    a todos los Centros.   ASUNTOS TRATADOS   Lectura y aprobación del acta de la reunión anterior (reunión nº8 de fecha 18/04/2023).   Se aprueba por unanimidad.     ...