EL COMITÉ INTERCENTROS SE REUNIRÁ EL PRÓXIMO JUEVES 7 DE NOVIEMBRE CON LA DIRECCION DE INDUSTRIA DE LA JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN

LA REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES Y LAS  TRABAJADORAS INFORMA:

Este jueves nos reuniremos  una representación del Comité Intercentros acompañados de un miembro de la Sección Sindical Intercentros CCOO y otro  miembro de  CCOO Industria CyL con personal de la Dirección Industria de la  Junta de  CyL, entre los que se encuentra el propio Director General de Industria.

        Esta reunión ha sido solicitada por la RLT, entre otras cuestiones  como consecuencia de la gravedad del asunto del Centro de trabajo de  Palencia, consistente en el  cambio de emplazamiento para la realización de las pruebas de emisiones, pretendiendo la empresa que dichas pruebas se realicen en las naves de seguridad en vez de los boxes de emisiones. Esta modificación sustancial inicialmente se está llevando a cabo a modo de prueba en la ITV de  Palencia, y con intención de extrapolar al resto de Centros.

         La gravedad del asunto viene dada por el empeoramiento considerable de las condiciones de seguridad y salud que conlleva este cambio, tanto para la plantilla como para los usuarios y usuarias,  pues agrava el problema de emisiones de ruido ya existente de hipoacusia, así como las emisiones de gases y humos contaminantes. Hemos de recordar que el humo de los motores diesel es CANCERIGENO, y a pesar de que llevamos años planteando medidas para paliar sus efectos, la empresa continúa dándonos largas y escudándose en que la normativa europea aún no es aplicable en España pues falta su trasposición, y que por tanto no hay necesidad.

        Desde la RLT junto con personal Técnico de Seguridad y Salud de CCOO, se ha elaborado un documento de alegaciones que muestran y argumentan que la pretensión de la empresa no es viable tal y  como pretende realizar. No vale, como así se manifestó por parte de la Dirección,  con cumplir  los niveles mínimos de seguridad y salud y admitir un empeoramiento de las condiciones laborales. Esto supone un incumplimiento de los principios de la Acción preventiva.

        Además acudimos a la Junta porque tiene un papel fundamental en todo esto, pues es quien tiene la potestad  y la responsabilidad final, como así muestra la normativa, Órdenes y  Resoluciones dictadas referentes a las pruebas de control de emisiones.